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Ultimo_Viene_Il_Leader_Perche`_Alcuni_Team_Sono_Coesi_E_Altri_No_-Sinek_Simon
Ultimo Viene Il Leader Perche` Alcuni Team Sono Coesi E Altri No
Sinek Simon
Editore: Franco Angeli Edit.
Collana: Azienda Moderna
Formato: libri   
26.00 €      

NON DISPONIBILE   
immaginate un mondo in cui ci si alza col desiderio di andare a lavorare, ci si sente circondati dalla fiducia e dalla stima dei colleghi e si torna a casa appagati. il libro e` dedicato ai leader impegnati a creare questo mondo. questo libro, il seguito naturale di "partire dal perche`", estende le idee dell`autore al livello organizzativo. la domanda sottesa e` la seguente: come coinvolgere i collaboratori nel proprio perche`? come ispirare fiducia e impegno verso l`azienda e verso i colleghi? sinek trova la risposta alla mensa dei marines: qui gli ufficiali mangiano per ultimi, dopo i soldati. e quello che in mensa e` un gesto simbolico, in battaglia diventa un fatto essenziale: i leader sono pronti a sacrificare i propri vantaggi per il bene di chi e` affidato alle loro decisioni e alle loro cure. questo patto permette di mettersi in gioco nella certezza che gli altri, se necessario, faranno lo stesso per loro e crea un "cerchio di sicurezza", che mette al riparo il team rispetto a tutte le sfide esterne e li fa assumere maggiori rischi, seguendo un bisogno fondamentale della nostra specie. con esempi reali affascinanti, tratti dall`ambito industriale a quello militare, dalla politica alle banche, sinek dimostra come le imprese che adottano una mentalita` che punta sul supporto del singolo e coltivano la fiducia e la cooperazione hanno dipendenti motivati ad assumersi maggiori rischi, perche` sanno che i colleghi e l`azienda sono pronti a coprire loro le spalle.
Partire_Dal_Perche`_Come_Tutti_I_Grandi_Leader_Sanno_Ispirare_Collaboratori_E_Clienti_-Sinek_Simon
Partire Dal Perche` Come Tutti I Grandi Leader Sanno Ispirare Collaboratori E Clienti
Sinek Simon
Editore: Franco Angeli Edit.
Collana: Azienda Moderna
Formato: libri   
25.00 €      

NON DISPONIBILE   
"non conta che cosa fate, ma perche` lo fate". perche` alcune persone e alcune organizzazioni sono piu` innovative, piu` influenti e piu` profittevoli di altre? perche` alcune riescono a portare alla fedelta` i propri clienti e altre no? studiando il comportamento dei leader e delle aziende vincenti di oggi (e non solo di oggi), l`autore ha scoperto che tutti pensano, agiscono e comunicano esattamente nello stesso modo. qual e` allora il loro denominatore comune? i leader e le organizzazioni che sono animate da uno scopo o da un ideale profondo, e che sanno comunicarlo, hanno una marcia in piu` sono piu` innovativi e piu` capaci di costruire business redditizi, hanno collaboratori e clienti piu` fedeli e, soprattutto, riescono a replicare il loro successo nel tempo. steve jobs, martin luther king e i fratelli wright, pur in campi tanto diversi, condividono lo stesso segreto: tutti sono "partiti dai perche`". saper partire dai perche` non richiede particolari doti innate, ma richiede metodo e disciplina. in questo libro l`autore ha attinto a un ampio ventaglio di casi personali e aziendali reali per costruire un vero e proprio nuovo modello, affascinante e anticonvenzionale, di cio` che realmente serve per guidare e ispirare le persone.
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