| cosa ci impedisce di generare grandi idee? e cosa impedisce alle grandi idee di guadagnare terreno? e perche` quando ci prepariamo a trovare risposte nuove, ci ritroviamo con le solite vecchie soluzioni? spesso perche` utilizziamo i soliti vecchi strumenti. per risolvere problemi complessi in modo nuovo abbiamo bisogno di un set di strumenti robusto e di pensare in modo differente: possiamo farlo con il pensiero integrativo. ideato da roger l. martin, il pensiero integrativo e` una metodologia di problem-solving che chiunque puo` apprendere e praticare. e assieme un`abilita` individuale e un gioco di squadra. e il nuovo modo per praticare una leadership innovativa. in questo testo, roger martin e jennifer riel illustrano vividamente il funzionamento del pensiero integrativo e i modi per generarlo, introducono i principi del decision making comportamentale e del design thinking, ne spiegano i processi e propongono degli esercizi e delle case history per aiutare a impadronirsi delle idee esposte e metterle in atto nei piu` vari contesti. profondo e istruttivo, questo testo unisce narrazione, teoria e suggerimenti pratici per aiutare qualsiasi leader o team manager ad affrontare le scelte piu` difficili. |
Autori
